
Vacature sluit op 7 augustus 2025
GEPLAATST OP 7 JULI 2025
EHS Adviseur
Wil jij bijdragen aan veiligheid en welzijn? Solliciteer als Adviseur EHS met focus op HOP bij INVISTA!
Opleiding
Hbo
Ervaring
Medior
Plaats
Botlek Rotterdam
Dienstverband
Vast
Vestiging(en)
Merseyweg 12
3197 KG, Botlek Rotterdam
Bekijk op kaart
Beroepen
HSEQ/QHSE/HSE Officer
EHS Specialist
Sector
Chemie, IndustryBij INVISTA streven we naar topprestaties van wereldklasse. Daarom zijn we op zoek naar de juiste kandidaat: iemand die gemotiveerd, ambitieus en klaar is om deel uit te maken van ons team. Bekijk de video om ons beter te leren kennen.
Als Adviseur Milieu, Gezondheid en Veiligheid (EHS) met een focus op Human and Organizational Performance (HOP), draag je zorg voor de veiligheid en het welzijn van onze medewerkers, de gemeenschap en het milieu.
-
Wettelijke naleving: Zorgen dat het bedrijf voldoet aan alle relevante wet- en regelgeving op het gebied van milieu, gezondheid en veiligheid. Dit houdt onder meer in: het volgen van wetswijzigingen, uitvoeren van audits en het opstellen van rapportages.
-
Beleid en implementatie: Ontwikkelen en invoeren van EHS-beleid en -procedures die aansluiten op de specifieke behoeften van het bedrijf en gebaseerd zijn op best practices en HOP-principes.
-
Risicobeheer: Uitvoeren van risicoanalyses, identificeren van potentiële gevaren en doorvoeren van maatregelen om deze risico’s te beperken. Daarbij gebruik je HOP-inzichten om menselijke fouten beter te begrijpen en systemen veerkrachtiger te maken.
-
Training en bewustwording: Opzetten en geven van trainingen over EHS-beleid, noodprocedures en HOP-principes. Je stimuleert een veiligheidscultuur waarin het melden van bijna-ongevallen en onveilige situaties wordt aangemoedigd.
-
Incidentonderzoek: Leiden van onderzoeken naar incidenten en ongevallen op de werkvloer, met focus op grondoorzaken en het implementeren van verbetermaatregelen. HOP wordt hierbij ingezet om fouten en systeeminteracties te doorgronden.
-
Continue verbetering: Bevorderen van een cultuur van voortdurende verbetering door middel van feedback, veiligheidsoverleggen en datagedreven besluitvorming. Je past HOP-strategieën toe om prestaties te verbeteren en fouten te reduceren.
-
Samenwerking en communicatie: Intensieve samenwerking met andere afdelingen, het management en externe partijen om EHS-initiatieven te ondersteunen en gezamenlijk te werken aan veiligheids- en prestatieverbeteringen.
-
Programma’s beheren: Verantwoordelijk voor EHS-programma’s zoals noodplanning, afvalbeheer, ergonomie en arbeidsgezondheid. HOP-inzichten worden geïntegreerd om deze programma’s effectiever en mensgerichter te maken.
-
KPI’s en rapportage: Monitoren en rapporteren van belangrijke EHS-prestatie-indicatoren. Deze data gebruik je om strategische keuzes te onderbouwen en verbeterpunten te signaleren.
-
Cultuurontwikkeling: Actief bevorderen van HOP binnen de organisatie, met als doel een cultuur waarin veiligheid, leren en verbetering centraal staan, en fouten worden gezien als leerpunten.
Opleiding:
-
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in milieukunde, arbeidshygiëne, veiligheidskunde, techniek of een aanverwant vakgebied.
Ervaring:
-
Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare EHS-functie.
-
Kennis van en/of ervaring met Human and Organizational Performance (HOP) is een pre.
Kennis en vaardigheden:
-
Uitstekende kennis van EHS-wet- en regelgeving.
-
Ervaring met risico-inventarisatie en -evaluatie.
-
In staat om audits en veiligheidsinspecties uit te voeren.
-
Kennis van HOP en de invloed van menselijk gedrag en systeemontwerp op veiligheid.
-
Ervaring met data-analyse om trends te herkennen en verbeteringen aan te sturen.
-
Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands én Engels.
Soft skills:
-
Sterke communicatieve en sociale vaardigheden, gericht op verschillende niveaus binnen de organisatie.
-
Analytisch en probleemoplossend denkvermogen.
-
Zelfstandig en resultaatgericht, maar ook een teamplayer.
-
Goed georganiseerd en in staat meerdere projecten tegelijk te beheren.
Continu verbeteren:
-
Je bent leergierig en blijft graag op de hoogte van ontwikkelingen binnen jouw vakgebied, inclusief innovaties op het gebied van HOP.
INVISTA is het bedrijf achter bekende merken en producten die je dagelijks tegenkomt. Als lid van het INVISTA-team draag je bij aan voortdurende innovatie in onder andere kleding, tapijt, bagage, plastic flessen, auto-interieurs en airbags. Onze bekende merken zijn onder meer LYCRA®, COOLMAX®, CORDURA®, ANTRON® en STAINMASTER®. INVISTA is gevestigd in de Verenigde Staten, actief in meer dan 20 landen, en wereldwijd een toonaangevende producent van polymeren en vezels, met toepassingen in onder meer nylon, elastaan en polyester.
INVISTA (INV Nylon Chemicals Netherlands B.V.) - Nylon Polymer Plant
Merseyweg 12
3197 KG, Botlek Rotterdam
Ben je geïnteresseerd in deze functie? Wacht niet langer en solliciteer gemakkelijk via de onderstaande button!
If you are interested in this role, you can easily apply via the button below.
Vragen over de vacature?


INVISTA (INV Nylon Chemicals Netherlands B.V.)
Botlek Rotterdam

INVISTA (INV Nylon Chemicals Netherlands B.V.)
Botlek Rotterdam

INVISTA (INV Nylon Chemicals Netherlands B.V.)
Botlek Rotterdam

INVISTA (INV Nylon Chemicals Netherlands B.V.)
Botlek Rotterdam

Impala Terminals Rotterdam
Rotterdam
APM Terminals Maasvlakte II B.V.
Maasvlakte Rotterdam