Shift Leader 3x

Ben jij een ervaren leider binnen de procesindustrie en weet jij je mensen te motiveren waardoor veiligheid, kwaliteit en productieprestaties optimaal worden gerealiseerd? Voor onze productieorganisatie zoeken wij eenShift Leaderdie verantwoordelijk is voor de aansturing van zijn/haar ploeg en het behalen van gestelde plant specifieke doelen. Je bewaakt de voortgang van productieprocessen, grijpt in bij verstoringen en stemt af met interne en externe partijen waar nodig. Daarnaast speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling, training en begeleiding van je medewerkers.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Veiligheid, kwaliteit en compliance
• Toezien en zorgen voor naleving en monitoring van voorschriften, interne instructies en standaardwerk.
• Zorgen voor een succesvolle veiligheidscultuur binnen jouw afdeling.
• Is crisiscoördinator over zijn/haar afdeling.
• Assisteren van de PFSO bij opschaling van het gevaarniveau.
• Bekrachtigen van overbruggingen van veiligheidssystemen volgens geldende procedures.

Productie en procesvoering

• Bewaken, bijsturen en rapporteren van productieparameters.
• Zorgen voor energieoptimalisatie en efficiënt gebruik van installaties.
• Bepalen van maatregelen bij verstoringen in overleg met betrokken interne of externe partijen.
• Opstellen van eerstelijns onderzoek rapportages bij verstoringen.
• Afstemmen met logistiek en leidinggevenden bij afwijkingen in planning, leverbetrouwbaarheid of productkwaliteit.
• Begeleiden van medewerkers bij niet-routinematige werkzaamheden.
• Actief bijdragen aan continue verbetering, bijvoorbeeld via PE-subteams of commissies.

Samenwerken met collega Shift Leaders om shift overstijgende productieresultaten te realiseren.

Leidinggeven en personeelsplanning

• Dagelijkse aansturing, coaching en begeleiding van operationele medewerkers.
• Plannen en inzetten van productiepersoneel volgens CAO ADM Europoort B.V.
• Toezien op werktijden en een optimale ploegenbezetting.
• Verantwoordelijk voor opleiding en trainingen van medewerkers.
• Voeren van functionerings- en ontwikkelingsgesprekken.
• Administratieve afhandeling van personele zaken en persoonlijke trainingen.
• Naleving van de Wet verbetering poortwachter (casuïstiek t.e.m. 6 weken).
• Afgeronde opleiding op MBO+/HBO-niveau in de richting van procestechniek, chemische technologie, levensmiddelentechnologie of vergelijkbaar, is een pré.
• Bij voorkeur meerdere jaren ervaring in de procesindustrie.
• Ervaring met het aansturen van operationeel personeel is een pré.

Opleiding en ervaring

• Afgeronde opleiding op MBO+/HBO-niveau in de richting van procestechniek, chemische technologie, levensmiddelentechnologie of vergelijkbaar, is een pré.
• Bij voorkeur meerdere jaren ervaring in de procesindustrie.
• Ervaring met het aansturen van operationeel personeel is een pré.

Kennis en vaardigheden

• Basiskennis van wet- en regelgeving op het gebied van kwaliteit, arbo, milieu, (proces)veiligheid en personeel.
• Basiskennis van gangbare kantoorapplicaties.
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal, minimaal niveau C1.
• Goede beheersing van de Engelse taal, minimaal niveau B1.

• Veiligheidsbewust en verantwoordelijk.
• Leiderschap en coachend vermogen.
• Samenwerkingsgericht.
• Werken volgens de kernwaarden van ADM.
• Sterk in plannen, organiseren en prioriteiten stellen.
• Rustig en effectief handelen bij verstoringen of crisissituaties.

• Een verantwoordelijke leidinggevende rol binnen een dynamische productieomgeving.
• De mogelijkheid om direct impact te maken op veiligheid, kwaliteit en productieprestaties.
• Samenwerking met betrokken collega's binnen Operations, Logistiek, Maintenance, Laboratorium en SHEQ.
• Ruimte voor ontwikkeling, training en verdere professionalisering.
• Een werkomgeving waarin veiligheid, eigenaarschap en continu verbeteren centraal staan.

Ben jij de Shift Leader die zichzelf herkent in bovenstaand profiel? Dan maken wij graag kennis met jou.

#IncludingYou

Diversity, equity, inclusion and belonging are cornerstones of ADM's efforts to continue innovating, driving growth, and delivering outstanding performance. We are committed to attracting and retaining a diverse workforce and create welcoming, truly inclusive work environments - environments that enable every ADM colleague to feel comfortable on the job, make meaningful contributions to our success, and grow their career. We respect and value the unique backgrounds and experiences that each person can bring to ADM because we know that diversity of perspectives makes us better, together.

For more information regarding our efforts to advance Diversity, Equity, Inclusion & Belonging, please visit our website here: Culture, Engagement & Inclusion | ADM.

About ADM

At ADM, we unlock the power of nature to provide access to nutrition worldwide. With industry-advancing innovations, a complete portfolio of ingredients and solutions to meet any taste, and a commitment to sustainability, we give customers an edge in solving the nutritional challenges of today and tomorrow. We're a global leader in human and animal nutrition and the world's premier agricultural origination and processing company. Our breadth, depth, insights, facilities and logistical expertise give us unparalleled capabilities to meet needs for food, beverages, health and wellness, and more. From the seed of the idea to the outcome of the solution, we enrich the quality of life the world over. Learn more at www.adm.com.