Deze kernwaarden typeren onze organisatie. Bij EECV word je met open armen ontvangen. We zijn recht door zee, behulpzaam en de input van iedereen is welkom om onze organisatie te verbeteren.

Tijdens je onboarding maak je kennis met alle aspecten van onze organisatie. Je krijgt bij ons de tijd en vrijheid om mee te lopen op andere afdelingen, waardoor je meteen een beeld krijgt van onze werkzaamheden en je maakt kennis met je collega’s. Wij vinden het belangrijk dat iedereen elkaar weet te vinden en we maken tijd voor elkaar.

Onze medewerkers beschrijven de sfeer dan ook als een warme deken. Wij zorgen goed voor hen, zowel met zeer goede arbeidsvoorwaarden als faciliteiten om het werk aangenamer te maken.

Dat kan zomaar een hele lange worden! Wij bieden namelijk meerdere mogelijkheden om door te groeien. Zo zijn er veel lagen binnen onze organisatie, waardoor je stapjes omhoog kunt nemen. Daarnaast kun jij je specialiseren of je kennis verbreden en horizontaal doorgroeien. Dit is onderdeel van onze kernwaarde ‘toekomstgericht’, onze mensen zorgen voor onze toekomst. Heb je bij ons je draai gevonden, dan kijken we waar jouw ambities liggen op de lange termijn. Dit kan zijn dat je een intern opleidingstraject volgt, maar ook externe opleidingsmogelijkheden zijn bij ons aanwezig.

Denk jij altijd vijf stappen vooruit, heb je de ambitie om te innoveren en durf je het voortouw te nemen? Dat zijn competenties die wij graag terugzien. De rollen binnen onze organisatie zijn breed en je krijgt veel (technische) vrijheid. Inspireert dat jou om het beste uit jezelf te halen? Dan horen we graag van je. Bekijk onze vacatures en solliciteer op de baan die bij jou past of neem contact met ons op voor de mogelijkheden hierbuiten. Tot snel!